
而正规靠谱赌博软件的所有标准 可以独立采用和使用吗, 一个组织的最大价值可以在它们被统一使用时产生——部分的总和应该大于整体.
为了实现标准之间的协同作用,开放小组成员合作创建了“数字开放标准-一套原则,描述了如何最好地结合使用数字标准,以加速整个组织采用数字实践, 促进可持续和持久的变革.
你的组织是否是一个成熟的企业, 寻求数字化转型, 或者一家初创企业从一开始就想利用数字模式, 数字开放标准提供了思想领先的指导, 无论你在数字经济中竞争的切入点是什么.
数字开放标准原则
企业不是一成不变的,数字化转型加速了这一趋势. 驾驭规模和结构的变化不仅是管理人员在不断发展的企业中实现这些变化时面临的主要挑战, 但对于那些由于重新定位于数字价值交付而面临重组和重新培训的员工来说,也是如此.
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给数字企业家的剧本

随着企业的成长, 其组织结构不可避免地变得更加精密和复杂. 随着时间的推移, 如果管理不当, 这可能导致部门间的“炉灶管道”,并造成不利于应对市场变化的结构性开销,并导致竞争劣势和停滞.
通过采用精益方法,数字开放标准组合:
- 首先, 帮助组织确定它在从初创企业到持久企业的旅程中的位置
- 其次, 随着业务的发展,只识别和实现每个阶段所需的基本活动和过程
- 第三,建立敏捷性,并确保在其发展的每个阶段都保持敏捷性
- 最后,做出必要的改变,以更好地利用数字实践
认证

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获得认证 数字从业者知识体系TM, 的 IT4IT参考架构TM, 开放式敏捷架构TM,和 TOGAF标准® r承认您是开放标准数字组合中定义的原则的权威, 这将使你在这个竞争激烈、发展迅速的领域占据先机. Y你也可能有资格获得 基于角色的徽章 来证明这一更广泛的知识.
这些认证项目增加了候选人的工作和薪水前景,并为雇主和潜在雇主提供了信心, 因此,从业者可以证明他们拥有所需的技能, 招聘人员可以把猜测工作从招聘过程中解脱出来——所有这些都由正规网赌十大排行的开放徽章计划提供支持.